Overview
300/22/50 – Mehrere Sachbearbeiter (m/w/d), 100 %, Amt für Soziales und Teilhabe (ausgeschrieben am 20.12.2022)
Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere
Sachbearbeiter (m/w/d), 100 %,
für unseren Fachbereich Sozialhilfe im Amt für Soziales und Teilhabe.
Ihre Aufgaben bei uns sind:
Bearbeitung verschiedenster Hilfen nach dem SBG XII mit folgenden Schwerpunkten:
Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung
Hilfe zum Lebensunterhalt
eigenständige Entscheidung über Gewährung von Hilfeleistungen
Entscheidung über Einsatz von Einkommen und Vermögen
Geltendmachung vorrangiger Sozialleistungen
Leistungsgewährung über das EDV Programm OPEN/PROSOZ
Beratung von Hilfesuchenden
Sie verfügen über:
ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts – Public Management, ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) bzw. eine vergleichbare verwaltungs- oder rechtsorientierte Ausbildung mit Berufserfahrung mit Aufstiegsambitionen, bereits erfolgtem oder begonnenen Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst bzw. Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
Berufserfahrung im Bereich Sozialleistungen ist von Vorteil
wünschenswerterweise Kenntnisse im Verwaltungsrecht, insbesondere im Sozialhilferecht und in angrenzenden Rechtsgebieten
Kenntnisse in den Fachverfahren OPEN/PROSOZ und enaio sind wünschenswert, guter Umgang in der Handhabung von MS-Standard-Software
verantwortungsbewusstes, zuverlässiges, eigenständiges sowie engagiertes Arbeiten
sicheres Auftreten, Kontaktfreudigkeit und Serviceorientierung
gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
Organisationsgeschick
Sorgfältige und termingerechte Arbeitsweise auch unter Zeitdruck
proaktives Denken und Handeln
die Fähigkeit sich im Team konstruktiv einzubringen
hohe Sozialkompetenz, Empathie und Verständnis für Menschen mit sozialen Einschränkungen
hohes Maß an Belastbarkeit sowie Flexibilität
Teamfähigkeit und Motivation sich im Team einzubringen
Wir bieten Ihnen:
eine Anstellung bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 10 g.D. bzw. im Beschäftigtenverhältnis bis Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Die Stellenanteile sind zum Teil unbefristet und zum Teil befristet zu besetzen
attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung
flexible Arbeitszeiten
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des VVS-Firmen-Abos)
die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unsere Homepage bis zum 15. Januar 2023 Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:
Frau Strobel, Leiterin Team Sozialhilfe nach SGB XII, Tel.: 07151/501- 1975 oder
Herr Wolf, Leiter Team Sozialhilfe nach SGB XII, Tel.: 07151/501- 1274 oder
Frau Körner, Leiterin Fachbereich Sozialhilfe, Tel.: 07151/501- 1223.
Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.
Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung
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